» » » Дэниел Койл - Культурный код. Секреты чрезвычайно успешных групп и организаций

Культурный код. Секреты чрезвычайно успешных групп и организаций

VerClub | 0 комментариев | 88 просмотров
14
04
2018
Дэниел Койл - Культурный код. Секреты чрезвычайно успешных групп и организаций
0 голосов
Книга: Культурный код. Секреты чрезвычайно успешных групп и организаций
Автор: Дэниел Койл
Переводчик: Юрий Гольдберг
Количество страниц: 250 (1 иллюстрация)
ISBN: 978-5-389-14726-3
Издательство: Азбука-Аттикус
Год написания: 2017
Год перевода: 2017
Возрастное ограничение: 16+

Описание книги:

Почему одним командам удается прийти к успеху, а другим – нет? Наверное, успешные команды состоят из профессионалов, а неуспешные – из дилетантов и лентяев? Дэниел Койл, американский журналист и автор бестселлеров New York Times считает иначе. По его мнению, важная составляющая успеха – это «культурный код», или культура взаимодействия внутри коллектива, независимо от его размера. Тщательно проанализировав деятельность наиболее эффективных команд, например Google, Pixar или спецназ ВМС США, Койл обнаружил три важных принципа, лежащих в основе взаимодействия внутри команды. Выполняя рекомендации Дэниела Койла, вы сумеете собрать отличную команду, узнаете, каким руководителем нужно быть и как создать оптимальные условия для работы.

«Культура группы – одна из самых мощных сил на планете. Мы ощущаем ее присутствие в успешном бизнесе, лучших спортивных командах, счастливых семьях, и мы чувствуем ее отсутствие или “токсичность”. Мы способны оценить ее влияние на конечный результат. Тем не менее механизмы действия такой культуры остаются загадкой. Все хотят создать сильную культуру в своей организации, сообществе и семье. Все понимают, что она эффективна. Мы просто до сих пор не знали, как именно она работает…» (Дэниел Койл)

Скачать книгу «Культурный код. Секреты чрезвычайно успешных групп и организаций» после регистрации


Регистрация

Поделиться ссылкой


Прокомментировать
Вопрос:* 50+40
Подтвердите действие:*
© 2017–2018 ВерКлуб